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Con la entrada en vigor de la Ley 2/2023, las empresas con más de 50 empleados deben implementar canales de denuncia.

El Real Decreto 893/2024 transforma la protección laboral de los empleados/as domésticos, reforzando la seguridad en el trabajo y garantizando el cumplimiento de las normativas sobre riesgos laborales en España.

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Cada vez son más organizaciones las que deciden calcular y divulgar su huella de carbono de organización. Pero ¿hasta qué punto están obligadas? ¿Qué requisitos plantea nuestra legislación al respecto?